优秀老板的八个特征

有那么多坏老板，当你有一个很棒的老板时，你不会想把你的老板视为理所当然。大多数人都知道自己有幸拥有一位真正特别的老板。

以下是优秀老板的8个特征。

一个好的老板对公司、产品或服务以及每个在公司工作的人都是积极、乐观和热情的。

一个好的老板会确保你拥有完成工作所需的资源。

一个好老板不会事无巨细地管理;他或她会给你指导，相信你能把工作做好。

当出现问题时，一个好老板会去解决问题，而不是推卸责任。

当你做得很好时，一个好的老板会尽可能在别人面前让你知道。当你把事情搞砸了，一个好老板不会当众斥责你，他或她会私下分析你哪里出了问题，并帮助你设定改进的目标。

一个好的老板会定期和你一起回顾你的职业目标，并提供培训或其他资源来支持你所选择的道路。

一个好的老板会倾听，认真对待你的意见或想法，并在可能的时候实施它们，当不可能的时候总是让你知道为什么。

一个好老板不会厚此薄彼。他们是公平公正的。一个好老板不是你的朋友，也不会和你一起“欢乐时光”，但你总是知道自己的立场。

当然，好老板的优点恰恰与坏老板的优点相反。如果你有一个坏老板，不要假装，假装一切都很好。这只会打击你坏老板的自尊心，让事情变得更糟。但是，如果你有一个好老板，一个拥有以上大部分(不一定是全部)特征的人，那就感谢你的老板吧。具体说明你为什么会有这种感觉。这会让你的老板意识到他/她走在正确的道路上，并会继续保持积极的态度行为．