玛格丽特•梅洛尼在美国企业工作了18年多,期间曾在《财富》500强(Fortune 500)的管理层任职。她观察到,那些学会应对冲突的人是如何成功的,并认识到自己的全部潜力,而其他人则陷入了困境。
玛格丽特形成了一种强烈的信念,认为在工作中为人需要勇气和技巧,所有人都有责任以尊严、尊重和同情对待彼此。
在她的信念和改变他人生活的愿望的激励下,玛格丽特实现了她的愿景,成立了Meloni Coaching Solutions, Inc.。她的愿景是创造一群成功的人,他们与真实的自我和平相处;帮助和支持他人的一群人;这群人把人性带到办公室,并因此而茁壮成长。玛格丽特看到的是一个实现和平与取得成功齐头并进的世界。
玛格丽特的学生和客户经常发现,她真正带给他们的是在办公室展现真实自我的自由。作为一名前信息技术主管,玛格丽特一直知道她更喜欢技术背后的人。现在玛格丽特把这些信念带给了很多专业背景的人。她的客户群体的共同主线是渴望在工作中体验和平,并认识到和平并不是没有冲突,和平是应对冲突的能力。对这些人来说,玛格丽特·梅洛尼是真正的“和平之路”。™
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“我生活的目的和热情就是支持别人
克服阻碍他们走向和平的障碍
冲突,反过来又阻碍他们充分发挥自己的潜力。”- - -玛格丽特·梅洛尼
“和平并不是没有冲突;它是一种处理冲突的能力。”- - -未知的
“工作和娱乐是在不同的情况下用来描述同一件事的两个词。”- - -马克吐温
“对于大多数人来说,他们认定自己有多幸福就有多幸福。”- - -亚伯拉罕。林肯
“和平并不是没有冲突,而是有创造性的替代办法来应对冲突,替代被动或侵略性的反应,替代暴力。”- - -多萝西·汤普森